Granada Transparente

Granada Transparente de Ayuntamiento de Granada
Fecha de impresión: viernes, 8 de diciembre de 2023

Granada Transparente

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Titular de la Asesoría Jurídica y Directores de las Agencias

DIRECTORES DE AGENCIAS MUNICIPALES
Don Antonio Romero Romero	Director de la Agencia Municipal Tributaria. Retribuciones anuales totales: 56.400,16 euros, con la siguiente estructura: Sueldo Subgrupo A1 Nivel de Complemento de Destino: 29 Complemento específico: 27.270,16 euros Declaración de bienes y actividades TRAYECTORIA: Formación: Licenciado en derecho por la Universidad de Granada, ha impartido y participado en numerosos cursos en materia de Administración Pública y Haciendas Locales EXPERIENCIA PROFESIONAL: Funcionario de carrera, del Excmo. Ayuntamiento de Granada, con plaza de Técnico de Administración Especial, Subescala Técnica, clase Técnico Auxiliar, denominada Inspector de Rentas. Funcionario de carrera, de la Excma. Diputación Provincial de Jaén, con plaza de Técnico de Administración Especial, Subescala Técnica, clase Técnico Superior, denominada Técnico de Gestión Económica-Financiera y Tributaria. Funcionario eventual, del Defensor del Pueblo Andaluz, Parlamento de Andalucía, Técnico Superior, con plaza de Asesor Técnico del Alto Comisionado Parlamentario. Funcionario de carrera, del Excmo. Ayuntamiento de Granada con plaza de Técnico de Administración Especial, Subescala de Servicios Especiales, denominada Recaudador Municipal.
Don Ignacio Carrascosa Valdivia	Director de la Agencia Albaizín Granada Retribuciones anuales totales: 56.400,16 euros, con la siguiente estructura: Sueldo Subgrupo A1 Nivel de Complemento de Destino: 29 Complemento específico: 27.270,16 euros Declaración de Bienes y Actividades 2021 Trayectoria ITULACIONES ACADÉMICAS: Licenciado en Ciencias del Trabajo y Diplomado en Ciencias Económicas y Empresariales, ambas titulaciones en la Universidad de Granada. FORMACIÓN IMPARTIDA: Cursos impartidos: “Agente de Desarrollo Local” / Junta de Andalucía “Gerente de Pequeño Comercio” / Junta de Andalucía “Responsabilidad Social en la Empresa” / IMFE - Ayuntamiento de Granada “Promoción de Empresas de Inserción” / IMFE - Ayuntamiento de Granada “Gestión de la Calidad Empresarial” / IMFE - Ayuntamiento de Granada PUESTOS DE TRABAJO DESEMPEÑADOS EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA: Técnico medio de Promoción de Iniciativas Empresariales: Ayuntamiento de Granada / Laboral fijo y funcionario de carrera. Director-Gerente: Organismo Autónomo Local “Promoción Económica y Empleo de Huétor Tajar”. Ayuntamiento de Huétor Tajar / Personal Laboral. Agente de Desarrollo Local: Ayuntamiento de Huétor Tajar / Personal Laboral. Administrativo: Organismo Autónomo Local “Promoción Económica y Empleo” / Ayuntamiento de Albolote. Aux. Administrativo: Excma. Diputación Provincial de Granada. Técnico de Formación: OAL “Promoción Económica y Empleo de Huétor Tajar” /Ayuntamiento de Huétor Tajar. Otros puestos y funciones desempeñadas en la administración pública: 27/10/2017 – 25/09/2019: Responsable de la evaluación del grado de cumplimiento del “Plan Estratégico de la Ciudad de Granada EG2020”, en comisión de servicios. Ayuntamiento de Granada. Durante los años 2017 al 2019: Responsable de la organización y puesta en funcionamiento del II Pacto Local por el Empleo de la Ciudad de Granada. Ayuntamiento de Granada.
Don Luis García-Trevijano Rodriguez	Titular de la Asesoría Jurídica Retribuciones anuales totales: 76.728,98 euros, con la siguiente estructura: Sueldo Subgrupo A1 Nivel de Complemento de Destino: 30 Complemento específico: 45.188,22 euros Formación: Licenciado en Derecho. Trayectoria: Funcionario. Declaración de Bienes y Actividades

DIRECTORES DE AGENCIAS MUNICIPALES

Don Antonio Romero Romero

Director de la Agencia Municipal Tributaria.

Retribuciones anuales totales: 56.400,16 euros, con la siguiente estructura:
Sueldo Subgrupo A1
Nivel de Complemento de Destino: 29
Complemento específico: 27.270,16 euros

Declaración de bienes y actividades

TRAYECTORIA:

Formación:

Licenciado en derecho por la Universidad de Granada, ha impartido y participado en numerosos cursos en materia de Administración Pública y Haciendas Locales

EXPERIENCIA PROFESIONAL:

Funcionario de carrera, del Excmo. Ayuntamiento de Granada, con plaza de Técnico de Administración Especial, Subescala Técnica, clase Técnico Auxiliar, denominada Inspector de Rentas.
Funcionario de carrera, de la Excma. Diputación Provincial de Jaén, con plaza de Técnico de Administración Especial, Subescala Técnica, clase Técnico Superior, denominada Técnico de Gestión Económica-Financiera y Tributaria.
Funcionario eventual, del Defensor del Pueblo Andaluz, Parlamento de Andalucía, Técnico Superior, con plaza de Asesor Técnico del Alto Comisionado Parlamentario.
Funcionario de carrera, del Excmo. Ayuntamiento de Granada con plaza de Técnico de Administración Especial, Subescala de Servicios Especiales, denominada Recaudador Municipal.

Don Ignacio Carrascosa Valdivia

Director de la Agencia Albaizín Granada

Retribuciones anuales totales: 56.400,16 euros, con la siguiente estructura:
Sueldo Subgrupo A1
Nivel de Complemento de Destino: 29
Complemento específico: 27.270,16 euros

Declaración de Bienes y Actividades 2021

Trayectoria

ITULACIONES ACADÉMICAS:

Licenciado en Ciencias del Trabajo y Diplomado en Ciencias Económicas y Empresariales, ambas titulaciones en la Universidad de Granada.

FORMACIÓN IMPARTIDA:

Cursos impartidos:

“Agente de Desarrollo Local” / Junta de Andalucía
“Gerente de Pequeño Comercio” / Junta de Andalucía
“Responsabilidad Social en la Empresa” / IMFE - Ayuntamiento de Granada
“Promoción de Empresas de Inserción” / IMFE - Ayuntamiento de Granada
“Gestión de la Calidad Empresarial” / IMFE - Ayuntamiento de Granada

PUESTOS DE TRABAJO DESEMPEÑADOS EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA:

Técnico medio de Promoción de Iniciativas Empresariales:

Ayuntamiento de Granada / Laboral fijo y funcionario de carrera.

Director-Gerente:

Organismo Autónomo Local “Promoción Económica y Empleo de Huétor Tajar”. Ayuntamiento de Huétor Tajar / Personal Laboral.

Agente de Desarrollo Local:

Ayuntamiento de Huétor Tajar / Personal Laboral.

Administrativo:

Organismo Autónomo Local “Promoción Económica y Empleo” / Ayuntamiento de Albolote.

Aux. Administrativo:

Excma. Diputación Provincial de Granada.

Técnico de Formación:

OAL “Promoción Económica y Empleo de Huétor Tajar” /Ayuntamiento de Huétor Tajar.

Otros puestos y funciones desempeñadas en la administración pública:

27/10/2017 – 25/09/2019: Responsable de la evaluación del grado de cumplimiento del “Plan Estratégico de la Ciudad de Granada EG2020”, en comisión de servicios. Ayuntamiento de Granada.
Durante los años 2017 al 2019: Responsable de la organización y puesta en funcionamiento del II Pacto Local por el Empleo de la Ciudad de Granada. Ayuntamiento de Granada.